Wir suchen Sie als
Heimleitung (m/w/d) Heilerziehungspflegeeinrichtung

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort:

Führung mit Herz und Strategie: Jetzt Verantwortung übernehmen in der Eingliederungshilfe

Im Auftrag unseres Kunden – einem etablierten und gemeinnützigen Träger im Bereich der Eingliederungshilfe – suchen wir eine erfahrene und engagierte Führungspersönlichkeit (m/w/d) für eine verantwortungsvolle Leitungsposition in der Betreuung und Entwicklung von Wohnangeboten für Menschen mit Behinderung.

Sie verfügen über Leitungserfahrung in der Sozialwirtschaft, führen Teams mit Klarheit und Empathie und möchten aktiv an der Weiterentwicklung moderner Wohn- und Betreuungsangebote mitwirken? Dann bietet Ihnen diese Position den idealen nächsten Karriereschritt – mit viel Gestaltungsspielraum, einem werteorientierten Umfeld und langfristiger Perspektive.

Diese Vorteile erwarten Sie bei unserem Kunden

• Leitungsposition mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
• Motivierte, interdisziplinäre Teams und ein kooperatives Führungsverständnis
• Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD inkl. aller tariflichen Zusatzleistungen
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Dienstradleasing und moderne Benefits, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen

Ihre Aufgaben – Führung mit Sinn und Weitblick:

• Gesamtverantwortung für die Leitung, Organisation und Weiterentwicklung unserer Wohnhäuser
• Umsetzung gesetzlicher Vorgaben, insbesondere des BTHG und der aktuellen Rahmenverträge
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Betreuungs- und Qualitätsstandards
• Steuerung der Einrichtungen und des Ressourceneinsatzes
• Fachliche Leitung bei pädagogischen Fragestellungen
• Führung und Entwicklung dezentraler Teams

Ihr Profil – Fachkompetenz trifft Führungspersönlichkeit:

• Sozialpädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, sozialwissenschaftlicher Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation
• Leitungserfahrung in der Eingliederungshilfe oder Behindertenhilfe
• Empathischer und wertschätzender Umgang mit Menschen mit Behinderung und Ihren Mitarbeitenden
• Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und Freude an Teamführung
• Organisationstalent, Belastbarkeit und konzeptionelles Denken
• Kommunikationsstärke in Wort und Schrift