Wir suchen Sie als
Junior Controller (m/w/d)

Unser Angebot:

• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
• Homeoffice Option
• Vergütung anfallender Überstunden
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter: Prämien bis 1.000€
• Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
• Modernes Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven
• Zusätzliche Benefits wie Gesundheitsprogramme, attraktive Mitarbeiterrabatte, Unterstützung in besonderen Lebenslagen sowie eine betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Betreuung während des Einsatzes sowie kompetente Beratung

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir ab sofort für unseren Kunden – ein regional führendes Unternehmen im Bereich Energieversorgung – einen engagierten Junior Controller (m/w/d) in Vollzeit. Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und zunächst auf 18 Monate befristet.

Ihre Aufgaben:

• Weiterentwicklung sowie Erstellung von Reports und Analysen unter Einsatz moderner Tools
• Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Mitwirkung in Projekten
• Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte bei der Mehrjahresplanung und im laufenden Controlling
• Sicherstellung einer fristgerechten Abrechnung von Nebengeschäften sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen, insbesondere durch Digitalisierung
• Koordination und Abstimmung von bereichsübergreifenden Dienstleistungen mit internen Abteilungen und Konzerneinheiten
• Eigenverantwortliche Prüfung und Anpassung von Weiterverrechnungspreisen unter Berücksichtigung verschiedener Preisgleitklauseln
• Kaufmännische Beratung und Unterstützung der Fachbereiche

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Fokus oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Sicherer Umgang mit SAP sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen, idealerweise auch mit Power BI und Power Automate
• Ausgeprägtes Interesse an digitalen Lösungen sowie erste Erfahrungen in der Prozessoptimierung und in Digitalisierungsprojekten
• Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
• Starkes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
• Hohe Eigenmotivation sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Ihr Partner:

Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.

Bewerbung und Rückfragen:

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.rhein-main-kfm@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.

Für Fragen steht Frau Capone gerne unter der Telefonnummer +49 69 92037920 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen